Nowa Karczma, dnia 29.10.2010r.

 

 

PRACOWNIK SOCJALNY – UMOWA NA ZASTĘPSTWO

 

1. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie,
2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych,
3) niekaralność,
4) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownika socjalnego,
5) nieposzlakowana opinia,
6) wykształcenie zgodnie z przepisami ustawy o pomocy społecznej (art. 116 i 156)
7) znajomość obsługi komputera (Windows, Office, Internet)

 

 

1) Prowadzenie pracy socjalnej jako działalności zawodowej mającej na celu udzielenie pomocy osobom i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do funkcjonowania w środowisku,

2) Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych własnych i na zlecenie innych organów, kompletowanie dokumentacji oraz proponowanie form pomocy dla osób potrzebujących,

3) Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń,

4) Współpraca i współdziałanie z innymi podmiotami specjalistycznymi w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych oraz łagodzenie ubóstwa,

5) Udzielanie szeroko rozumianej informacji i wskazówek w zakresie rozwiązywania problemów życiowych osób potrzebujących tego rodzaju pomocy,

6) Współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowywaniu oraz wdrażaniu lokalnych programów pomocy, w tym strategii rozwiązywania problemów społecznych,

7) Realizacja zadań aktywnej integracji i pracy socjalnej w ramach projektu systemowego OPS realizowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,

 

 

 

 

4. Wymagane dokumenty:
1) życiorys oraz list motywacyjny,
2) dokumenty poświadczające wykształcenie, (kserokopie)
3)kwestionariusz osobowy  dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
4) oświadczenie o niekaralności
5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

6) ewentualne referencje

Wymagane dokumenty aplikacyjne (w zaklejonej kopercie) należy składać osobiście w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Karczmie przy ul. Kościerskiej 9a, lub pocztą (decyduje termin wpływu  do Ośrodka) na adres Ośrodka z dopiskiem:

w terminie do dnia 19 listopada 2010 r. do godz. 15.00.

Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wymagane dokumenty powinny być opatrzone klauzulą:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dn. 22.03.1999 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.)".

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczana na stronie internetowej http://www.bip.nowakarczma.pl. oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej i w Urzędzie Gminy.

---